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东莞松山湖企业自评人才落户员工条件

内容摘要:松山湖企业自评人才入户基本条件  参评员工须同时符合以下四项基本条件:  ①在本市行政区域内就业、经商的非本市户籍人员;  ②无违反人口和计划生育法律、法规和有关政策的规定;超生的,必须自作出处理决定之日起满5年,且夫妻双方接受处理完毕;其他违反计划生育政策的,夫妻双方必须接受处理完毕;  ③无参加国家禁止的组织及其活




东莞市落户

  松山湖企业自评人才落户基本条件

  参评员工须同时符合以下四项基本条件:

  ①在本市行政区域内就业、经商的非本市户口人员;

  ②无违反人口和计划生育法律、法规和有关新政的规则;超生的,必须自作出处理决定之日起满5年,且夫妻双方接受处理完毕;其他违反计划生育新政的,夫妻双方必须接受处理完毕;

  ③无参加国家禁止的组织及其活动,无刑事犯罪记录;

  ④在该企业参加社会养老保险满1年。

  资格条件

  参评企业员工符合以上基本条件,在企业从事技术岗位或担任中层以上管理职务,且具备下列条件之一的,可向所在企业提出企业自评人才落户办理:

  ①最近24个月缴纳工资薪金个人所得税累计满1000元;

  ②在该企业参加社会养老保险满3年;

  ③参加市、镇举办的技能竞赛并获得奖励;

  ④在该企业工作期间获得镇街以上表彰奖励;

  ⑤近5年由所在企业选派参加国内外培训或在职教育并取得证书;

  ⑥企业紧缺技术岗位的员工。

  

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